
概要:
企业的经营业绩来源于员工的个人绩效,组织中各层级的专业人士还需要发展与其职能、专业角色相关的专业能力,以完成其工作绩效,赢得市场竞争。
营销管理
生产运作
财务管理
人力资源
项目管理
行政法务
概要:
企业的经营业绩来源于员工的个人绩效,组织中各层级的专业人士还需要发展与其职能、专业角色相关的专业能力,以完成其工作绩效,赢得市场竞争。
营销管理
生产运作
财务管理
人力资源
项目管理
行政法务